Engagement
Faire évoluer nos pratiques, concrètement
Malcourant évolue avec son environnement, ses clients, ses collaborateurs et les réalités de l’industrie. Cette évolution nous amène à faire régulièrement des choix sur notre manière de travailler, de produire et de développer l’entreprise.
Notre démarche repose sur plusieurs axes
Une entreprise qui se
construit dans le temps
Notre objectif est de faire évoluer l’entreprise en restant fidèles à ce qui fait notre identité : notre savoir-faire industriel, notre exigence de qualité, notre proximité avec nos clients et notre capacité à nous adapter.
Une gouvernance participative
Nous faisons évoluer notre manière de prendre les décisions et d’impliquer les différentes personnes qui contribuent à la vie de l’entreprise. Nous cherchons ainsi à créer les conditions permettant à chacun de prendre part au développement de Malcourant et de contribuer aux décisions qui concernent son activité.
Ce que nous faisons aujourd'hui
Réduire l'impact matière
Optimisation des débits matière dès la phase de conception
Tri et recyclage systématique des copeaux et chutes métalliques
Réemploi d’emballages et réduction des conditionnements inutiles.
Concevoir pour durer
Conceptions robustes, réparables, sans obsolescence programmée
Réparation ou rechargement de pièces usées
Réduction des ajustements superflus et des complexités inutiles.
Agir avec rigueur documentaire
Dossiers qualité complets à chaque étape
Traçabilité assurée via notre ERP
Alignement possible avec les exigences de vos démarches CSRD.
S'engager avec nos partenaires
Sélection d’acteurs locaux dès que possible
Transparence sur l’origine des matières et les traitements.
Initiatives écologiques
Pompes à chaleur
Isolation renforcée (portes, toiture)
Optimisation énergétique des installations
Installation de 150kVA de panneaux solaires.
Structurer notre transformation
Certification ISO 9001
Démarche ISO 26000 en cours
Gouvernance participative et implication des équipes.
Nos engagements
Développer les compétences
La transmission des connaissances, la formation et le développement des expertises occupent donc une place importante dans notre fonctionnement.
Nous voulons permettre à nos collaborateurs de continuer à apprendre, à transmettre leur expérience et à développer leurs compétences au fil de leur parcours chez Malcourant.
Un ancrage local
Nous travaillons avec des clients, fournisseurs, partenaires et acteurs de notre région et cherchons, lorsque cela correspond à nos besoins, à développer ces relations de proximité.
Cet ancrage fait partie de notre identité et de la manière dont nous envisageons le développement de l'entreprise.
Des relations de confiance
Notre activité repose sur des relations de long terme avec nos clients et nos partenaires.
Nous voulons continuer à construire des collaborations dans lesquelles chacun peut s'appuyer sur le savoir-faire et l'engagement de l'autre.
Faire évoluer nos pratiques
Nous cherchons à accompagner les évolutions industrielles telles que les métiers, les attentes et les technologies, en faisant progresser nos méthodes de travail, nos outils et notre organisation.
Cette évolution passe notamment par l'innovation, la formation, le partage d'expérience et l'amélioration continue de nos pratiques.
Podcast "Transform' ta PME"
Un format transparent pour suivre notre évolution vers un modèle d’entreprise plus engagé.
